- 15/11/07
- 1,301
- 44
Mình mới ra trường đang tìm việc. Mình đi phỏng vấn làm "nhân viên tư vấn tài chính chứng khoán" và cty yêu cầu nộp bằng gốc đảm bảo tránh tình trạng gián điệp
(Yêu cầu nộp ngay khi qua vòng sơ tuyển) . Sau đó sẽ cho đi training 2 tuần rồi làm bài test. Qua thì tiếp vòng 3 gặp giám đốc. Nếu trượt thì sẽ trả lại bằng. Sau này nếu nghỉ việc thì công ty cũng trả lại bằng gốc.
Mình còn hơi non kinh nghiệm xã hội, hỏi bạn bè ai cũng sợ nộp bằng gốc. Mà mai phải lên nộp hồ sơ rồi, tuần sau training. Vì vậy lên đây xin lời khuyên của các bro. Mình có nên nộp bằng gốc hay không? Và khi nộp cần có những giấy tờ biên nhận gì quy định trách nhiệm pháp lý khi cty làm mất bằng?? Hy vọng được sự giúp đỡ của các bro.
P/S: Công ty đó là cty CP Đầu tư tài chính Hà Nội vàng (HGI) http://hgi.com.vn/
Và có thể thay thế bằng gốc bằng tiền đặt cọc là 4tr
(Yêu cầu nộp ngay khi qua vòng sơ tuyển) . Sau đó sẽ cho đi training 2 tuần rồi làm bài test. Qua thì tiếp vòng 3 gặp giám đốc. Nếu trượt thì sẽ trả lại bằng. Sau này nếu nghỉ việc thì công ty cũng trả lại bằng gốc.Mình còn hơi non kinh nghiệm xã hội, hỏi bạn bè ai cũng sợ nộp bằng gốc. Mà mai phải lên nộp hồ sơ rồi, tuần sau training. Vì vậy lên đây xin lời khuyên của các bro. Mình có nên nộp bằng gốc hay không? Và khi nộp cần có những giấy tờ biên nhận gì quy định trách nhiệm pháp lý khi cty làm mất bằng?? Hy vọng được sự giúp đỡ của các bro.
P/S: Công ty đó là cty CP Đầu tư tài chính Hà Nội vàng (HGI) http://hgi.com.vn/
Và có thể thay thế bằng gốc bằng tiền đặt cọc là 4tr

.
Nhưng miss thì vẫn được trả lại. Còn vào làm thì 1 năm sau mới trả...